現代では、医師が転職を行うにあたり様々な点に留意しなければいけなくなってきておりますが、中でも「転職を行うタイミングについては極めて重要である」と、これまで転職を決めてきた多くの医師、あるいは大手転職サイトを運営する担当者が口を揃えてそう言っています。
では、何故転職を行うタイミングが医師にとってそれほど大切なのかと聞かれれば、それは偏に「キャリアパス、あるいは将来的ビジョンに合わせてキャリアチェンジを重ねる必要があるため」という一つの回答があります。例えば、結婚適齢期と呼ばれる言葉がありますが、これと同様に「全体の流れを鑑みてみた時に、適切な時期がある」と言われれば、恐らく皆さんもご納得されるのではないでしょうか。
転職に関して言えば、転職を行わざるを得なくなった時、あるいは転職したくなった時が適切なタイミングとは決して言えません。あなた自身が、これまでどのようなプランを温めてきているのか、そのプランに沿って計画的の行われた方が"より良い結果を得ることができる"可能性が高まるのは間違いありません。
そこで、今回は医師が年齢や時期に合わせて転職を行うことによって、どのようなメリットが生じるのか、その点について少し踏み込んでみたいと思います。
キャリアチェンジ、キャリアアップを行うにあたっては、特に年齢は関係ないとする見方がある一方、転職を行うには適切なタイミングがあるとする考え方もあり、どちらが本当に正しいのかと困惑されている医師の方も大勢いらっしゃることかと思います。
しかし、両者の考え方に関して言えば、どのような面から判断するのかによって、どちらが正しい考え方と言えるのかは変わってしまいます。例えば、キャリアチェンジ・キャリアアップを目指した転職は"どのようなタイミングでも行うことが可能であり、成功する可能性も十分にある" ことは間違いありません。また、転職を行う時期・タイミングを読まなかったとしても、その転職が失敗するとは言えません。
突きつめてしまえば、この両者の意見を比較した場合にはどちらの意見が正しいとハッキリ言う事は出来ないと言うことですね。ただ、それでも「適切な年齢、時期、タイミングでの転職」を目指すことによって、転職に失敗するリスクを低減しながら、キャリアプランに良い流れを作ることが可能であるため、やはり「あらかじめタイミングを計りながら、適切な時期に転職活動を行う」方が、安定した転職となる可能性が高いのです。
キャリアチェンジを考えている場合には、最も意識して頂きたいのは年齢、そしてタイミングです。具体的には、あなた自身がどのようなスキルを磨き、どのような道へ進みたいと考えているのか、その内容によって適切な時期や年齢は変わってきてしまいますが、一般的な見方としては「30代半ば」そして「40代」が大きな転機を作る時期としては、極めてベターとされています。
30代半ばでのキャリアチェンジでは、大きな変化を望むことも可能であり、40代での転職では「培ったスキルを活かしたキャリアチェンジ」を行う事が可能であると考えられているため、進む道筋に関しては、予め十分に検討しておくことが大切です。
医師にとっての転職適齢期と言えるのは、「まだ若く、需要が高い30代半ば」が1つの山であることは間違いありません。融通が効くため、挑戦的な転職も可能です。「40代」では、医師として十分な経験を積んでいる時期とみられるため、これまでの経験を活かした転職が望まれます。「50代以降」では、あなた自身に強みがない場合、メリットはあまり感じられないかもしれません。
それぞれのタイミングに応じて、選びやすい選択の方向性が限定されていると言えますので、その点は留意しておきたい所です。
特に医局内での出世に拘るのであれば、注意しなければいけないのが医師転職のタイミングではありますが、医局から早期に外れている場合には、あなた自身の経験とスキルに依る所が大きくなります。いずれにせよ、あなた自身が「どのような地図を描いているのか」が最も重要なことに違いはありませんので、長期的且つ慎重に計画をして、物事を進めていくことが大切です。
![]() |
ZY 検査技師として医療機関に勤務。代替医療、食事療法を中心に学んだ経験を活かし、健康をテーマにした内容を広めるべく様々な活動を行っています。食、医療に関しての関心が強く、ライターとして活躍させて頂いております。 |